項目	內容
職稱	約僱人員
名額	正取1名（擇優備取2名，候補期間3個月）
性別	不限
需用機關	臺北市公共運輸處(一般行政機關)
資格條件	一、國內外專科以上學校交通運輸管理相關科系畢業，或具與擬任工作性質相關之工作經驗。(需檢附學經歷證明文件影本) 二、熟稔電腦文書操作，具公文撰寫能力者尤佳。 三、須配合業務加班或外勤。
工作內容及僱用期間、僱用報酬	一、工作內容： (一)行政區公車路線管理、臨時改道規劃事宜。 (二)行政區站牌及轉乘設施相關業務。 (三)市區汽車客運業路線審核規劃、公司營運督導及車輛管理。 (四)臨時交辦事項。 二、僱用期間： 自通知報到日起至109年公務人員普通考試及格人員分發報到前1工作日止，契約僱用原因期滿無條件解僱。 三、僱用報酬： 本職務為適用「行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法」之約僱人員，支280薪點，薪津報酬約為月支34,916元(尚需扣除勞、健保、勞退個人自付費用)。 四、本職缺得視業務需要擇優增列候補人員2名，並以依序遞補原公開甄選職缺或職務列等相同、性質相近之職缺為限，候補期間為3個月，自甄選結果確定之翌日起算；另正取及候補人員錄取名單將於本處網站公告。
工作地址	臺北市公共運輸處(臺北市信義區松德路300號4樓)
連絡方式	一、採親送或通訊報名，意者請檢具公務人員簡式履歷表(請至銓敘部網站下載)1份、最高學歷畢業證書影本1份、相關訓練、工作經驗證明文證件影本各1份。 郵寄地址：110210臺北市信義區松德路300號4樓，臺北市公共運輸處人事室收。〈信封上請註明應徵大眾運輸科約僱人員〉。 二、受理期限：即日起至民國109年7月24日止，以郵戳為憑，逾期或證件不齊者恕不受理報名。 三、書面審查符合資格條件者擇優通知參加面試，不合者恕不退件。本案聯絡人：何毓婷，電話：02-27274168轉8330
刊登日期	民國109年7月17日