企業充電再出發　免費企業健檢開跑 (台北新聞網-大台灣新聞網)

企業充電再出發 360d才庫免費企業健檢開跑
優化企業體質與競爭力一同度過疫情難關

　疫情衝擊全球經濟，讓國內中小企業面臨嚴峻考驗，必須審視永續經營之道。在這沉潛時刻，正是企業蓄積能量、重整內部的最佳時機！360d才庫事業群為協助企業轉危為機，推出「EAP 333企業體質調整方案」( Enterprise Adjustment Program )，五月底前限額協助30家企業，於3個月內，以循序漸進3方案，盤點企業缺口，優化體質，強化競爭力，提昇內部即戰力，度過景氣寒冬！

【對症下藥　解決內部經營痛點】

　企業經營猶如人體，若內部出錯致免疫力下降，當面對外在突發情境，勢必雪上加霜，因此企業須對症下藥，才能有效調整組織體質！360d才庫事業群在人力資源產業服務30餘年，理解企業在這次疫情所面臨的經營難題，免費提供企業組織健診服務，包含「7s構面─組織發展與人力資源體質健診」與「MCES管理特質評量」兩方案，可為企業找出潛藏在內部經營與人力問題，並藉由360d才庫事業群顧問團隊專業分析，量身提出改善規畫，助企業解決病灶穩固根基；同時針對內部管理人員及人力資源問題，提供完善培訓建議，如同體質調節藥方，找出潛在人資問題，對症解決經營痛點，以提昇人員工作價值！
360d才庫事業群董事長楊朝安也建議：「新冠肺炎肆虐期間，當企業都處於相同背景與條件下，趁勢『轉骨』正是時候！」他更進一步表示，經營者在企業體質調整上，不僅內部須重新檢討經營策略與方向、盤點組織與人力，也要適時導入外部資源協助，才有機會內外夾攻、轉危為機！

【共度難關　協助進行政府補助申請】

　當企業完成前兩項施測後，不僅獲得360d才庫事業群顧問詳細評估與建議，還可結合勞動部勞力發展署推出的「充電再出發訓練計畫」補助方案，若企業有需求，360d才庫事業群可協助企業進行政府補助方案申請，最高可獲得350萬元。趁此機會，優化企業體質，提昇內部員工技能，共度難關！

即日起至五月底止，企業管理者或HR部門人員，可至360d才庫事業群「EAP333方案」官網，或以手機掃描QR code申請報名，資格審核通過後，將有專員聯絡，為您量身打造企業體質調整方案。活動限額限期提供，3大方案價值8萬元，將依報名順序處理，僅此機會，錯過不再！


【活動報名訊息】

申請對象：HR、經營管理者
申請名額：限30家企業( 依報名順序，經審核後個別通知 )
諮詢窗口：才庫競爭力中心李小姐 02-2100-2625 #2280； vivian@360d.com.tw
(如有相關問題可來信諮詢)
報名截止：即日起至2020/5/31止
執行期間：企業啟動服務後3個月
更多活動資訊，請至官網查詢 https://www.360d.com.tw/EAP333/

【方案介紹與說明】
方案一、「組織發展與人力資源體質健診」施測：以7S構面發掘組織與人力資源上的潛藏問題，協助企業瞭解組織發展與人力資源體質現況，給予改善建議。

方案二、「MCES 管理特質評量」施測：可精準分析組織內部主管人才管理特質、管理職能各向度構面優弱勢，再依據分析結果提供管理課程建議，以完善管理目標，達到主管人才培育的目的。

方案三、協助申請政府「充電再出發訓練計畫」補助方案：
根據前兩項方案施測結果，提供企業相關培訓與改善計畫；也可協助企業進行政府《充電再出發訓練計畫》補助方案申請。

《充電再出發計畫》是政府因應新冠肺炎期間，為降低產業營運衝擊，鼓勵企業舉辦訓練課程，補助費用最高可達350萬元；同時協助減班勞工安心工作，參加職訓課程，並補助訓練津貼每小時158元，以穩定就業市場，可望達到企業與勞工雙贏！

EAP 333 方案

方案一、「組織發展與人力資源體質健診」施測：以7S構面發掘組織與人力資源上的潛藏問題，協助企業瞭解組織發展與人力資源體質現況，給予改善建議。

方案二、「MCES 管理特質評量」施測：可精準分析組織內部主管人才管理特質、管理職能各向度構面優弱勢，再依據分析結果提供管理課程建議，以完善管理目標，達到主管人才培育的目的。

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