北市勞動局為鼓勵企業雇主營造友善托育環境，積極輔導企業設置托兒設施，因此祭出經費補助，最高上看逾百萬元，於即日起至2月28日受理申請，勞動局長陳信瑜表示，歡迎北市事業單位踴躍提出申請。
 
　　陳信瑜指出，企業雇主若在設置托兒設施的「籌備階段」，有委聘專家學者協助興辦，可享最高「專業諮詢服務費補助」5萬元；新設置托兒設施（包括托嬰中心、幼兒園、職場互助教保服務中心、社區公共托育家園、兒童課後照顧服務中心）者，第1年最高可享30萬元補助。
 
　　陳信瑜說，若企業聘僱教保服務人員或托育人員，每人最高的人事補助費為2萬7000元，最多補助5人、6個月，因此共81萬元；若雇主設置哺（集）乳室，最高補助1萬元；若皆符合以上條件，一年總共可享最高補助達117萬元。
 
　　另外，雇主若將托兒設施設置完成後，往後對於托育設施及幼兒教具的維護更新，每年可享最高補助10萬元；至於若雇主提供「將受僱者的子女，送托至托兒服務機構」的托兒津貼，或是設置居家式托育服務（保母服務），每年最高享補助5萬元。陳信瑜強調，以上是勞動局訂定的經費補助辦法，「不限事業單位規模大小，皆可申請補助！」
 
　　不過，陳信瑜也提醒，根據《性別工作平等法》第23條規定，企業雇主若僱用的受僱者達100人以上，即應設置哺（集）乳室與托兒設施，或是適當的托兒措施，以符合法令規定。