台灣微軟推動多元與包容文化,公司定期討論優化友善職場環境方案,更以實際行動支持台灣同志遊行,邀請 LGBTQ+ 領域意見領袖如數位政委唐鳳、媒體人鄒宗翰與台灣微軟員工交流多元與包容相關議題。本次女性歷史月系列活動邀請郭婞淳分享在舉重路上如何挑戰自我,鼓勵成長型思維及暢談賦能女性的重要性。她分享因為相信自己可以達成不斷突破的目標,才能持續締造新紀錄,這也正呼應了微軟今年女性歷史月的核心理念:當我們不設限,就擁有無限可能(When we are not limited, we all thrive.)。