發稿單位:衛工處工務科發稿日期:113年11月22日新聞聯絡人:林子筠聯絡電話:0963568252業務聯絡人:王凱民科長聯絡電話:0932158182勞動部職安署今(22)日舉行「第18屆推動職業安全衛生優良工程金安獎」頒獎典禮,臺北市政府工務局衛生下水道工程處長期致力於污水下水道建設,特別重視職業安全衛生事項,本次以「提升接管率偏低區里暨環保局列管抽肥用戶污水接管統包工程(東南區)」,榮獲金安獎佳作。未來當持續貫徹「恪遵職安法規、落實安全維護、強化職安意識、重視生命價值、提升職安管理、達成零災目標」的「職業安全衛生宣言」,如期如質完成建設。衛工處長程培嘉表示,感謝評審委員的肯定,本次獲獎之工程以「營造五化」為軸心,並透過風險矩陣分析評估,打造職場安全零職災作業環境,提升工程職業安全衛生管理水準。另外,衛工處在工程招標階段,即將安全衛生管理及社會企業責任納入評比,並於規劃設計階段進行風險評估,辨識危害因子並擬具控制對策降低施工風險,更於113年偕同本案工程團隊共同簽署「職業安全衛生宣言」作為職安核心理念。工務科長王凱民進一步表示,113年10月底臺北市門牌戶數接管普及率已達82.77%,衛工處持續積極推動污水接管工程,地下管線施工為局限空間作業,施工過程伴隨墜落、倒塌、缺氧、感電等高風險,衛工處要求各廠商定期辦理局限空間演練,人員須取得認證才可進入局限空間施工,自110年1月起,已辦理多達118場演練。本工程為進一步確保施工人員安全,更於工區設有即時影像監控、四用氣體偵測設備、AI電子圍籬、門禁管制、工地即時氣象及熱危害,搭配訊號推播系統、物聯網、緊急求救裝置等措施,務求安全且順利完成各項工程。衛工處以無職災為目標,設立各項職安政策、職安管理計畫及規章,更成立全國首創局限空間演練場地,落實局限空間演練及查核機制,今年勇奪金安獎佳作肯定,未來衛工處將一本初衷,持續提升工程職業安全衛生管理水準,作為公共工程之楷模。
勞動部職安署今(22)日舉行「第18屆推動職業安全衛生優良工程金安獎」頒獎典禮,臺北市政府工務局衛生下水道工程處長期致力於污水下水道建設,特別重視職業安全衛生事項,本次以「提升接管率偏低區里暨環保局列管抽肥用戶污水接管統包工程(東南區)」,榮獲金安獎佳作。未來當持續貫徹「恪遵職安法規、落實安全維護、強化職安意識、重視生命價值、提升職安管理、達成零災目標」的「職業安全衛生宣言」,如期如質完成建設。
衛工處長程培嘉表示,感謝評審委員的肯定,本次獲獎之工程以「營造五化」為軸心,並透過風險矩陣分析評估,打造職場安全零職災作業環境,提升工程職業安全衛生管理水準。另外,衛工處在工程招標階段,即將安全衛生管理及社會企業責任納入評比,並於規劃設計階段進行風險評估,辨識危害因子並擬具控制對策降低施工風險,更於113年偕同本案工程團隊共同簽署「職業安全衛生宣言」作為職安核心理念。
工務科長王凱民進一步表示,113年10月底臺北市門牌戶數接管普及率已達82.77%,衛工處持續積極推動污水接管工程,地下管線施工為局限空間作業,施工過程伴隨墜落、倒塌、缺氧、感電等高風險,衛工處要求各廠商定期辦理局限空間演練,人員須取得認證才可進入局限空間施工,自110年1月起,已辦理多達118場演練。本工程為進一步確保施工人員安全,更於工區設有即時影像監控、四用氣體偵測設備、AI電子圍籬、門禁管制、工地即時氣象及熱危害,搭配訊號推播系統、物聯網、緊急求救裝置等措施,務求安全且順利完成各項工程。
衛工處以無職災為目標,設立各項職安政策、職安管理計畫及規章,更成立全國首創局限空間演練場地,落實局限空間演練及查核機制,今年勇奪金安獎佳作肯定,未來衛工處將一本初衷,持續提升工程職業安全衛生管理水準,作為公共工程之楷模。
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