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以下是【市政顧問】遴聘要點內容
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桃園市政府市政顧問遴聘要點
104年7月15日府研綜字第1040181889號函訂定

一、桃園市政府（以下簡稱本府）為強化市政建設規劃與推動，廣納學者專家及社會賢達之建言，以促進市政發展，特訂定本要點。
二、市政顧問得就具有下列資格之一者，由市長遴聘之。
（一）曾任直轄市長、縣（市）長或鄉（鎮、市、區）長，熟悉市政建設工作或對市政建設有具體貢獻。
（二）曾任中央民意代表，熟悉市政建設工作或對市政建設有具體貢獻。
（三）曾任直轄市議員、縣（市）議員或鄉（鎮、市）民代表，熟悉市政建設工作或對市政建設有具體貢獻。
（四）退休（職）政府機關一級主管以上，熟悉市政建設工作或對市政建設有具體貢獻。
（五）曾（現）任大專院校教授、副教授或助理教授，熟悉市政建設工作或對市政建設有具體貢獻。
（六）曾（現）任重要社會團體負責人，熟悉市政建設工作或對市政建設有特殊貢獻。
（七）其他熟悉市政建設工作、對市政建設有特殊貢獻或在其專業領域有特殊貢獻。
三、市政顧問會議，由市長擔任召集人，副市長擔任副召集人，幕僚業務由本府研究發展考核委員會（以下簡稱研考會）辦理，並得選擇本府重大工程或建設成果以實地參訪方式進行。
四、各機關得就本府相關重大建設議題，不定時邀請相關市政顧問進行討論，提供諮詢。
五、市政顧問任期為兩年一聘，期間本府研考會及各機關得隨時依市政需要，專案簽報市長核准增聘、改聘，如有違背身分、損及本府形象之情形者，得隨時解聘之。
六、市政顧問為無給職。