隨著多元性別發展，性別對象已有許多不同組合，當然也適用在性騷擾防治的議題，不在限定男對女的騷擾，也可能發生在男對男、女對男或女對女的態樣。
「性騷擾」即是指「與性有關聯（性意味或性別歧視）」而不受歡迎的言行，在實務認定趨近擴張解釋，甚至過度追求都是性騷擾的一種行為。
同仁們應了解「國軍人際關係行為規範」等相關規定，已明確規範有禮有節的行為準則，唯有嚴守性別分際，身體力行謹言慎行，才能營造整體友善環境。