性別平權是現代社會發展的必然趨勢，惟須持續精進各項職場環境的改善，愈來愈多女性進入，並擔任高階職務，不僅展現兩性平權平等的努力，也落實人盡其才的平等平權理想，兩性平權並非口號，營造一個兩性「友善、和諧、平權、愉悅」的工作環境，男女都能依其特長，發展自我與分工合作，人人各盡其才其力、適性發展，如此一來，臺灣社會才能因平權平等共享，幸福共好。