隨著女權意識高漲，世界各國也愈來愈重視性別平權，並力推性別主流化政策作為。在性騷擾防治方面，修訂「國軍人員性騷擾處理實施規定」、「軍事學校預備學校校園性侵害性騷擾或性霸凌處理要點」及「內部管理」規定等。
國軍各級單位也陸續成立「性別平等專案小組」，透過定期會議，由法制、政策、執行等層面，具體建構性別平等的工作環境，並要求制定各項法案、計畫、內部管理、領導統御及資源分配時，必須融入性別觀點，循序精進工作保障、升遷發展、教育訓練、生活管理等政策規範，以落實性別平等。