因應戰爭型態改變與軍事科技的進展,為建構高素質專業勁旅,國軍兵役制度已轉型為募兵制,以志願役官兵為部隊骨幹,期長留久用積累實務工作經驗,強化整體國防力量。而國軍成員匯集自社會不同角落,可以感受到年輕官兵具備現代社會青年朝氣,思想多元與創意,但相對的社會不良惡習,也容易藉招募管道滲入部隊,透由靜態資料審查及營內言行舉止考核,覺查可能危安因子,並妥採適宜的輔導考機制。