近年來女性入營服務的人數日益增加，國防部毅力提倡性別平權，使軍中工作機會均跳脫出性別框架，不再有所設限，彰顯出國軍的用人唯才，而性別平等的課題在軍中已不容小覷。
從女性在部隊的表現來看，部隊的各個領域，各種工作崗位都易見女性的身影，完全是根據個人的工作表現，人格特質及專長派任其職，進而建立出和諧愉快的工作環境。
營造性別友善的工作氣氛，首先在於彼此要互相彼此尊重，所有的言行舉止必須符合規範，摒除舊有的性別歧視及刻板印象，沒有任何事是只屬於男或只屬於女。將性別平權的觀念用淺移默化的方式帶給每一個人，使大家感染此風息，塑造優良風氣。