領導統御並非憑個人魅力可做得到，而是要靠單位每一位幹部的集體作為，運用組織力量，秉持著「主動關懷、熱心服務」態度，瞭解部屬的生活狀況，才能夠引領官兵朝向正向發展、發揮潛力。透過「知官識兵」我們更可以適時體察關懷循循善誘與合理管教，將影響部隊整體戰力的風險降至最低，做最周延的防範與準備，致力達到「零違法、零違紀、零傷亡」目標，打造出一個充滿活力有戰力的團隊，凝聚一股力量讓每位官兵都能在戰場上服從命令、重視團隊榮譽、塑建一支戮力戰訓本務的作戰勁旅。