一剛開始每個人對不熟悉的事物都會有膽怯及怕事的心態，但如果想要進步必須拋開這種想法，雖然過程不完美且痛苦，婉如在錯誤中學習，但要善用進步的力量你就可以成長的很快，只要期許自己每天進步1%就好，時間長後所累積的實力將會很強大。
人，永遠是管理問題的核心!而帶領部屬不僅要發自內心，通常還願意做出最大的犧牲、付出最大的代價，正謂：「帶人要帶心!」，才能讓部屬發自內心地追隨你為你做事。