近年,在政府及民間各單位的努力下,自殺率有逐年下降的趨勢,當前,我國的自殺率約為十萬分之十五至十六,而國軍的自殺率也下降至近五年的十萬分之五至七;但和一般族群明顯不同的是,國軍人員大多正值青壯年,且國軍是二十四小時共同輪班值勤,而極具有凝聚力的工作,所以,一位同仁的自殺,影響的不僅僅是其家庭本身,也影響到整個單位的士氣及軍心。因此,自殺防處是當前國軍所需關心的重要課題。
大部分的人總是認為,自殺防處極具專業性,專業的守門機制只要交給專業的人執行即可,所以,對政戰心輔體系以及軍醫精神醫療體系有高度的期待;的確,專業是自殺防處的堅實後盾,但,大家可能忽略了,專業仍有它的侷限性,因為只靠專業的人,是不可能把觸角完全伸入到國軍的各個階層,而是要每個人把守門任務當作自己的責任,主動關心適時回報,才能將每個人的點連成線,線圍成面,澈底落實守門機制。
強化自殺防處,落實守門機制
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